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Some Samples of My Work for Mexico´s
Financial Market
U.S. IT company (for Mexico).
Plan de incentivos basado en la entrega
de acciones
En octubre de 1995 nuestro Consejo de
Administración aprobó el Plan de 1995
de incentivos basados en la entrega de
acciones (el Plan de 1995). Bajo los
términos del Plan de 1995, el Consejo de
Administración está autorizado a
conceder incentivos bajo la forma de
opciones de compra de acciones,
opciones de compra de acciones no
calificadas y acciones restringidas a
administradores, directores, empleados
o asesores. Los precios de todas las
opciones o acciones concedidas bajo el
Plan de 1995 son fijados por el Consejo
de Administración. Los precios de las
opciones que se ofrecen como incentivos
se fijan a un valor que no puede ser
inferior al valor justo en el mercado de las
acciones ordinarias en la fecha de
concesión. Las opciones adquieren
derechos durante períodos determinados
por el Consejo de Administración, que
por lo general suelen ser de cuatro años.
Las opciones dependen de que el
poseedor se mantenga como empleado
de la Compañía y, a menos que se
especifique lo contrario, expiran a los diez
años después de ser concedidas. La
Compañía ha apartado 2.800.000
acciones de su capital social para ser
emitidas bajo el Plan de 1995.
Stock Incentive Plan
In October 1995, the 1995 Stock
Incentive Plan (the 1995 Plan) was
approved by our Board of Directors.
Under the terms of the 1995 Plan,
the Board of Directors is authorized
to grant incentive stock options,
non-qualified stock options and
restricted stock to officers, directors,
employees or consultants. Prices
for all options or stock granted
under the 1995 Plan are
determined by the Board of
Directors. Option prices for
incentive stock options are set at
not less than the fair market value
of the common stock at the date of
grant. Options vest over periods
determined by the Board of
Directors, generally four years.
Options are contingent upon
continued employment with the
Company and, unless otherwise
specified, expire ten years from the
date of grant. The Company has
reserved 2,800,000 shares of its
common stock for issuance under
the 1995 Plan.
